在当前企业转型升级的关键时期，邢台金隅冀东水泥有限公司党委积极探索基层党组织服务企业发展的新路径，创新性地推出了“点餐+”服务模式。该模式以职工群众需求为导向，通过畅通表达渠道、建立运行机制、整合服务资源、实施跟踪问效等具体措施，实现了基层党组织和党员从被动服务向主动服务的转变，有效提升了服务意识和工作能力，同时也为企业带来了实实在在的效益提升。这一实践为其他企业基层党组织如何更好地服务职工、促进企业发展提供了有益的借鉴和启示。